恋湖网格学院交流分享“五留”工作法

4月15日，恋湖社区开展了“恋湖网格学院”工作人员能力提升培训活动，以“网格学院交流分享”为主题，通过深入探讨和实践“留心、留汗、留泪、留情、留爱”五留工作法，推动社区工作再上新台阶。

活动中，社区网格学院的优秀干事刘娟分享了她在日常工作中运用“五留”工作法的经验和心得。“留心”即要求社区工作人员在日常工作中要细心观察，留意居民的需求和意见，及时发现问题并采取措施解决。“留汗”则强调工作人员要深入一线，亲力亲为，以实际行动赢得居民的信任和认可。“留泪”代表着工作人员在面对困难和挑战时要坚持不懈，勇往直前。“留情”和“留爱”则体现了社区工作人员对居民的关爱和温情。

在日常工作中，工作人员要注重与居民沟通交流，用真情温暖人心，用爱心传递正能量。此次交流分享活动得到了社区工作人员的积极响应和广泛好评。大家纷纷表示，通过学习和实践“五留”工作法，不仅提高了自身的业务能力和服务水平，也增强了团队的凝聚力和向心力。后续社区将继续深化党建引领，加强网格化管理，推动社区工作再上新台阶。

通讯员 - 钱萍